Sompo Sigorta İnsan Kaynakları Başkanı görevine Hande Savlı Balkaya getirildi.
Sompo Sigorta, üst düzey yönetim kadrosunda önemli bir atama gerçekleştirdi. 1 Nisan 2025 itibarıyla İnsan Kaynakları Başkanı görevine getirilen Hande Savlı Balkaya, doğrudan Genel Müdür’e bağlı olarak çalışacak ve aynı zamanda İcra Kurulu’nda da yer alacak. İnsan kaynakları ve organizasyonel gelişim alanlarında liderlik üstlenecek olan Balkaya, şirketin stratejik hedeflerine yönelik insan odaklı dönüşüm süreçlerine yön verecek.
Daha önce Sompo Sigorta bünyesinde İnsan Kaynakları Koordinatörü olarak görev yapan Balkaya, bu pozisyonda birçok başarılı projeye imza atmıştı. Yeni görevinde ise şirketin insan kaynakları vizyonunu daha da ileri taşıyarak, çalışan deneyimini iyileştirecek uygulamaları hayata geçirmesi bekleniyor.
Hande Savlı Balkaya Kimdir?
Orta Doğu Teknik Üniversitesi Psikoloji Bölümü’nden lisans ve Endüstri ve Örgüt Psikolojisi alanında yüksek lisans derecesine sahip olan Hande Savlı Balkaya, insan kaynakları alanında yaklaşık 25 yıllık deneyime sahip. Kariyeri boyunca Coca-Cola İçecek, Mercedes-Benz Finansal Hizmetler, Ingram Micro ve Haleon gibi ulusal ve uluslararası şirketlerde Türkiye, Almanya ve Hollanda’da liderlik pozisyonlarında bulunan Balkaya, farklı kültürlerde edindiği tecrübe ve vizyonu Sompo Sigorta’ya taşımaya hazırlanıyor.
Sompo Sigorta, bu atamayla birlikte sadece organizasyonel verimliliğini değil, aynı zamanda kurumsal kültürünü de güçlendirmeyi hedefliyor. Balkaya’nın liderliğinde şirket, insan odaklı yönetim anlayışını daha geniş bir çerçevede uygulamaya geçirecek ve stratejik insan kaynakları uygulamalarıyla sektördeki rekabet gücünü artıracak.
Sompo Sigorta’nın Hande Savlı Balkaya’yı İnsan Kaynakları Başkanı olarak ataması, sadece bir yönetsel değişim değil; aynı zamanda kurumun insan odaklı dönüşüm stratejisine verdiği önemin güçlü bir göstergesi. Uluslararası deneyimi, çok kültürlü liderlik vizyonu ve akademik temelli yaklaşımıyla Balkaya, şirketin sadece bugünkü değil gelecekteki İK mimarisine de yön verecek bir isim. İnsan kaynakları fonksiyonunun stratejik bir kaldıraç olarak yeniden tanımlandığı bu dönemde, bu atama sektörde dikkatle izlenmeli.
