Dijital finans çözümleriyle olduğu kadar kurum kültürüne verdiği önemle de dikkat çeken Paratim, Great Place to Work® tarafından açıklanan “Finansal Hizmetler ve Sigortacılık Sektörünün En İyi İşverenleri™ 2025” listesine girdi.
Sektördeki şirketlerin çalışan bağlılığı ve kurum kültürü üzerinden değerlendirildiği listede, Paratim güven ortamı ve kapsayıcı iş anlayışıyla öne çıktı. Great Place to Work® verilerine göre listede yer alan kurumların çalışanları, organizasyonlarını %80 oranında “harika bir iş yeri” olarak değerlendiriyor. Bu oran, sektör ortalamasına kıyasla %30 daha yüksek bir çalışan deneyimi anlamına geliyor.
Çalışan Deneyimine Yatırım
Paratim, finansal teknolojilerdeki yenilikçi çözümlerinin yanı sıra çalışanlarına sunduğu gelişim odaklı programlar, şeffaf iletişim politikası ve kapsayıcı kurum kültürüyle öne çıkıyor. Şirket, insan kaynağını yalnızca iş gücü olarak değil, stratejik değer yaratan en önemli unsur olarak konumlandırıyor.
Paratim İnsan Kaynakları Müdürü Özge Özkan Gezergen, konuya ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi: “Great Place to Work® En İyi İşverenler listesinde yer almak, insan odaklı yönetim anlayışımızın ve yüksek güven kültürümüzün güçlü bir yansımasıdır. Paratim’de başarıyı yalnızca finansal performansla sınırlı görmüyor, çalışan deneyimini geliştirme başarımızı da aynı derecede önemsiyoruz. Yetenekleri cezbeden, geliştiren ve elde tutan uygulamalarımızla hem verimliliği artırmayı hem de sektöre örnek olmayı sürdüreceğiz.”
Paratim’in Great Place to Work® listesinde yer alması, fintek ekosisteminde kurum kültürünün stratejik önemini bir kez daha ortaya koyuyor. Dijital çözümler kadar çalışan deneyimine yapılan yatırımlar, sürdürülebilir büyümenin temel taşları arasında gösteriliyor. Paratim’in bu başarıyı yakalaması, Türkiye’de finansal hizmetler sektöründe insan odaklı yönetim anlayışının geleceğe yön veren bir değer haline geldiğini gösteriyor.
